By El gobierno federal de Estados Unidos experimentó su primer cierre en siete años, comenzando a la medianoche del miércoles, tras la falta de un acuerdo en el Senado. Esta medida afecta a la comunidad latina, ya que numerosos hispanos trabajan en agencias gubernamentales que se ven afectadas por la paralización.
Impacto del cierre en servicios y empleados
El cierre, conocido como “shutdown,” implica la suspensión de operaciones no esenciales y limita las funciones de embajadas, consulados y oficinas administrativas, ejerciendo un impacto significativo en las familias de inmigrantes. Aunque los programas de salud como Medicare y Medicaid continúan operativos, la reducción de personal puede provocar retrasos en servicios básicos. Departamentos clave como el Pentágono y el Departamento de Seguridad Nacional mantienen la mayoría de sus actividades, sin embargo, tropas y agentes fronterizos seguirán trabajando sin recibir paga hasta que se resuelva la situación.
Unos 750,000 empleados federales han sido licenciados sin sueldo, mientras que otros deben continuar laborando bajo la figura de “trabajo esencial sin remuneración inmediata.” En República Dominicana, la embajada de Estados Unidos ha anunciado que sus redes sociales solo publicarán alertas de seguridad y que la tramitación de pasaportes y visas estará sujeta a la evolución de la crisis.
Desigualdad en la representación laboral
El Pew Research Center estima que el gobierno federal emplea a más de tres millones de personas, representando el 1.87% de la fuerza laboral del país. Los hispanos componen solo el 10.5% de los trabajadores federales, a pesar de representar casi el 19.5% de la fuerza laboral total, lo que señala una menor representación latina en el ámbito gubernamental y una mayor vulnerabilidad ante recortes o paralizaciones.
Este cierre se inscribe dentro de la política del presidente Donald Trump de reducir el tamaño del gobierno federal y limitar su alcance, argumentando que estas medidas buscan “reformar el gasto público” y presionar al Congreso para replantear las prioridades nacionales. Sin embargo, para comunidades vulnerables como la latina, tales políticas suponen interrupciones en los ingresos familiares y demoras en procesos clave como solicitudes migratorias y becas.
Demografía de la fuerza laboral federal
La fuerza laboral federal presenta una mayoría masculina (53.8%) y un porcentaje significativo de trabajadores mayores de 55 años (28.1%), mientras que un porcentaje menor, inferior al 9%, tiene menos de 30 años. Por otro lado, los empleados afroamericanos están sobrerrepresentados en el gobierno con un 18.6%, en comparación con el 12.8% en la fuerza laboral general.
El “shutdown” trae consigo incertidumbre para las familias latinas que dependen de los salarios y beneficios proporcionados por el gobierno federal. Las demoras en el pago, la suspensión de servicios y las restricciones en trámites migratorios afectan a una comunidad que enfrenta ya barreras para acceder a empleos estables y bien remunerados.
